平面设计这个职业是有很大的发展空间的，但是这个职业在目前市场来看，确实门槛很低，这里的门槛说的是入门的门槛，很多公司并不是有专业设计需求的公司，比如广告投放公司、制作公司、公关公司、营销策划公司等等，甚至包括很多甲方，自己也设立有品牌部或者策划设计部，他们对设计的需求量是有的，但是质不高，也就是一些简单的排版工作居多，所以就有一大批半出家会点软件或者刚毕业的美术广告专业的学生能够很顺利的入职并且职称也是看起来很美的“设计师”。会点软件是个很简单的事情，所以造成了这类企业对于这类职位并不是那么求贤若渴，大部分的情况是你爱来不来，反正人多着呢！
关于应届生和刚学会初级平面设计的朋友，如果你能有一家确实牛逼的设计公司能看上你，如果你真的热爱这个行业，想有所建树，千万别跟老板谈价格问题，老板的选择多了去了，实习生嘛随便招招一大堆，关键是你能进去学东西才是真，不要觉得自己多牛逼怎么怎么滴专业分多高什么的，老板看的东西很简单，1就是你是否能给公司创造价值，2如果不能，那你是否能够培养（实习生主要看2），这个时候相当于是给你一个实战培训和提升的机会，并且公司还要给你搭配资源发你工资，这种好事情，想想也就明白了，到时候你学有所成拍拍走了，损失的是公司不是你，当然，当你真要是有很明显的提升，公司是必然会用各种手段留人的，包括涨工资。因正意义上的设计“师”，是很难招到的，在二线万底薪招人，达到要求能应聘人数都寥寥无几，并且能来面试的人，心里期望的薪资都是比该公司开的高很多的。
PS,AI,CDR等软件的熟练操作，还有现在满满发展到会一些视频工具AE,C4D，包括提升类的代码工具html，CSS，JS等的学习提升，传统的写作、、包装合作、沟通、情绪管理等能力，都是技能上可以不断磨练的部分，也是一个人的硬件部分。其次说到经验，这个真的与你的公司所处的平台有很大关系了，如果你的公司不注重设计，对这方面没有硬性需求，整体的设计氛围完全没有，那么一年一年也是在浪费时间，根本没有经验的积累，你都没有做过作品，哪来的经验？*说到设计思维和审美，这个话题看上去抽象，实际上非常具有科学性，这是一个设计师要高级之必须拥有的东西，基本上设计师发展到后来，大部分会选择自己开工作室，或者成为大公司的高管。有些人从实习生到高级设计师，或许需要十几年，也有特别幸运、发展很顺利，见过*快的也用了五年，对方还是美院研究生，可谓是学院派高材生了。
关于前途和钱途，中国成名的设计师挺多，但是根据比例来看很小很小，很多是炒作和运气造就，但是设计师不一定非得奔着成名去，当你接触过很多项目，主导过很多项目后，了解到了品牌运作和设计规律后，根本不用担心生计问题了，那个时候会有很多公司来挖你，很多企业主来咨询你，你要想自立门户也好，自己有点小资本弄点副业也好就看你心情了，跟我同期做设计的，现在基本上都算是财物上很轻松的状态了，有的不做公司当个设计，每月收入都是
7、8w。设计师接单，很多是单子做不过来，以及税务的要求才做的公司。这里必须得说下，在你刚入行，或者没有实力以及人脉的时候，就别想着做私单了，因为这个时候撑死就是七大姑八大姨找你拍个相册或者朋友微商让你做个logo，并且大部分都免费。如果你想做一个有不错收入的设计师，那么你先得找个牛逼的，或者至少做的项目有影响力的公司，好好的干上一段时间，在这个过程中，真诚的去交一些朋友，包括你的同事、客户、甚至是你的，然后持续的经营自己的朋友圈（不是单指微信朋友圈），给朋友们营造出“我是专业设计师，我很牛逼”的映象，你要相信，这个市场对于设计的需求是持续的，总有很多客户不愿意花找知名设计公司的钱而得到同样质量设计服务，举个例子，比如某客户找到你们公司做个VI，你们公司报价7w，而你们客户想5w做下来，公司不答应，但是你是这个公司的设计总监恰好跟客户关系还不错，那么..这里虽然不做这种事，但是至少在你离开公司后，当你宣布忽悠美女老板结局你是一个设计师的时候，你会获得很多机会。
个答案，没有什么意义，如果还有改变、还有向上的想法的话，我希望你立马有行动。改变不了大，就试着去一线城市闯一闯，改变不了小，就试着换一家公司，如果没有能力换一家公司，就赶紧学习起来，大连迪派学校平面设计课程开班进行中，总有能教的了你的地方和教的了你的人！
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